【お悩み相談】「新人育成、メンターは必要?」|「D-Com連載」人材育成コラム第16回更新です!

ビジネス情報サイト【D-Com】は2023年3月末で公開終了となりました。それに伴い、全28回にわたり渡り連載しておりました弊社コラムも閲覧が出来なくなっております。
同様の内容は弊社HPで公開中ですので、こちらのコラム一覧からご覧いただけますと幸いです。

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管理職研修、大好評、人材育成


三菱UFJ様と日経BP様による新しいビジネス情報サイトにて担当中の「人材育成コラム:【若手を生かすマル秘テクニック】」の第16回【お悩み相談】「新人育成、メンターは必要?」←Click!が公開されました。
 
毎年、このくらいに時期になるとよく相談される(質問される)のがメンター制度の導入是非や効果に関することです。私の個人的感覚では【メンター】という言葉の一人歩き傾向があって、本質を見失った運用を目にしがちです。メンター制度云々の前に「新人に対してどのようなサポート体制を整えるべきか」というそもそもの部分についてもっと考える事が大事であり、この視点から今回のコラムをまとめています。皆さんの組織の将来を担ってもらうはずの大事な新しい仲間の受け入れです。少しでも良い環境で働き始められるように準備を整えましょう。
 
 
 
 
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